Educação

Comece dando a descrição de um título de posição. O título posição deve indicar o tipo de lugar que é e as responsabilidades. A data da carta deve ser anotado na parte superior da página.

Escrever um sumário executivo para o seu primeiro parágrafo. Deve ser uma breve descrição das habilidades básicas do cargo e como isso vai afetar a empresa.



Para a próxima seção, vamos explicar o contexto do local. Por que você criá-lo? Escreva esses pontos para baixo a facilidade para explicação mais ampla dos deveres e responsabilidades do cargo que você criou.

Iniciar outro parágrafo explicando os desafios e/ou contratempos esta posição pode ser exposto. Isso vai ajudar o supervisor para determinar se a posição vai valer a pena o risco.

Escreva o seu próximo parágrafo, sobre a qualificação de uma pessoa deve ter para ser produtivo nessa posição.

Termine a sua descrição de cargo com o resto da informação relevante para a posição, como compensação, prazos e datas de entrevista.